《七律登庐山真假》
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1、管理者必须进行问题管理,而不是危机管理。
2、人不到位,绝对不动,再热闹的行业也不进。
3、员工不能把企业当家,家是不努力、有病有灾也能依靠的地方。竞争不讲情面。
4、我们爱我们的民族,这是我们自信心的泉源。
5、1966年毕业于西北电讯工程学院(现西安电子科技大学),毕业后任职于国防科工委十院四所和中国科学院计算技术研究所从事科学研究工作,北京计算机新技术发展公司(联想集团前身)创始人之一。1988年创建香港联想。1997年北京联想与香港联想合并,柳传志出任联想集团主席。2000年1月被《财富》杂志评选为“亚洲最佳商业人士”。
6、谁掌握年轻人,谁就掌握未来。
7、没有调查就没有发言权。
8、公正,一定会打倒那些说假话和假作证的人。
9、15.刘禅的经历告诉我们:大型企业被兼并,高层管理者肯定会关注员工的心理动态。
10、7.甘宁的经历告诉我们:有不良前科,不影响你考公务员。英雄不问来路。
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