《客至杜甫幽栖》
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1、董事长不能上进，又不能独挡一面，也要劝退!
2、没有纲领，一切都没有核心，没有核心都生长不出来。纲领者即我们成立公司为什么，为谁而请命，为谁而存在!当你明白这些，我们才能超越。没有明白，无法超越。
3、暂时忘记你自己，对别人感兴趣吧!每天都去做一件能带给别人欢笑的事。
4、宗教生生不息，一直让人感到惊异、震憾;老板必须从规模速度、使命境界、修为等方面让员工感到惊异、震憾。
5、员工为什么见到人就紧张，市场经济的基本形式是交易，交易的本质是交换，交换的基础是平等，你要让员工50元卖100元，他就紧张，你要让他拿100元去换50元，他肯定不紧张，一转身就换出来了。
6、有的企业家连自己有几个代理商都不知道，这就等于你有几个孩子你都不知道，谁生的都不知道!
7、成功是好的判断的结果。而好的判断是由经验累积出来的。而经验往往是来自于失败的判断。
8、遇到问题就说别人问题，等于原地踏步，简称自杀。
9、普通老板就是扼杀性灵，成功老板就是引爆员工性灵，点燃他的动能。
10、一个人目前的处境 ，正是个人信念的真实写照。你认为自己是怎样的人，你就会成为怎样的人，过怎样的生活。也就是说你在人生中对自己的定位，也就定位了你的生活状况。
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